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    防疫情穩生產 暖人心鼓干勁——交投集團下屬科技養護公司黨總支書記、總經理吳永付到錦州日常養護項目調研指導疫情防控和生產經營工作
    來源:遼寧交投 作者:交投集團綜合部 發布時間:2022年05月11日 A+A-

      5月6日,交投集團下屬科研院科技養護公司黨總支書記、總經理吳永付到錦州日常養護項目調研指導疫情防控和生產經營工作,看望并慰問一線工作人員。

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      吳永付聽取了錦州項目關于近期疫情防控和生產經營工作的匯報,對各項工作表示充分肯定,并提出指導意見:一是壓實疫情防控責任,針對養護項目實際情況,在落實好各項防控政策的同時,強化人員管理,保障全體員工健康安全;二是及時關注權威媒體及公司發布的防疫信息,配合有關部門做好風險人員篩查、隔離等防疫措施;三是加強辦公區、生產作業區、外來人員接待區管控,確保重點部位消殺不留死角;四是外來人員管理及駐地消殺工作要及時登記并留存記錄;五是杜絕麻痹思想、厭戰情緒、僥幸心理、松勁心態,持之以恒落實落細各項防控措施,增強防控和應變能力。

      關于年度生產經營工作,吳永付強調,要按照“保安全、強質量、樹形象、立品牌、創效益、拓市場”的總體目標,高質量開展本年度日常養護項目:一是結合集團“合規管理年”活動要求,健全以風險管理為導向、以合規管理為重點、以提升經營管理水平為目的的內控體系,實現“強內控、防風險、促合規、提效益”的管控目標;二是積極與業主單位溝通,及時完成各專項工程合同的簽訂、結算以及日常養護清單變更等程序;三是以安全生產專項整治三年行動鞏固提升為契機,不斷完善作業現場安全生產條件,強化“涉路作業持證上崗”機制,防范化解涉路作業安全風險;四是進一步挖掘自身潛力,結合項目管理提升工作,突出項目亮點和特色,確保完成項目安全、質量、利潤、市場開拓、業主滿意度等各項考核指標。

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      調研期間,吳永付實地查看了項目駐地設施,走訪了員工宿舍,詳細詢問一線員工的工作、生活、家庭等情況,并叮囑大家加強自身防護,注重勞逸結合,保持良好身心狀態。

      此次調研和慰問,讓項目一線員工深切感受到了公司關懷,進一步激發了工作熱情和斗志。大家紛紛表示,將繼續發揚艱苦奮斗、團結進取的優良作風,在疫情防控、合規管理、降本增效等重點工作上狠下功夫,持續推動各項工作再上新臺階。

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